Algemeen Directeur voor de Rijksakademie van beeldende kunsten

Over de Rijksakademie

De Rijksakademie biedt een tweejarig residentieprogramma aan ongeveer vijftig kunstenaars van over de hele wereld. Het programma ondersteunt artistieke ontwikkeling door ruimte te bieden voor onderzoek, experiment en productie van nieuw werk. Residents beschikken over een studio, een werkbudget en een stipendium, en werken in een dynamische omgeving met geavanceerde technische werkplaatsen, een breed scala aan artistieke advisors die professionals in het veld zijn, en een interdisciplinaire gemeenschap. Binnen dit internationale en diverse ecosysteem hebben kunstenaars de vrijheid om te werken en te experimenteren zonder een vast curriculum.

De Rijksakademie onderscheidt zich als een platform voor artistieke innovatie en reflectie. De instelling speelt een cruciale rol in het culturele ecosysteem en biedt kunstenaars de kans om zich te ontwikkelen en te verbinden met een internationaal netwerk. Alumni zijn vertegenwoordigd in vooraanstaande musea, biënnales en artistieke initiatieven over de hele wereld.

Opgericht in 1870, heeft de Rijksakademie zich ontwikkeld tot een internationaal toonaangevende residency. Oorspronkelijk functioneerde het als een klassieke academie en leidde kunstenaars op zoals Piet Mondriaan, Karel Appel en Constant. In de jaren ‘80 werd de koers verlegd en werd het een artistiek laboratorium waarin studio’s, technisch onderzoek en kritische dialoog met advisors centraal staan.

Profiel

Als Algemeen Directeur geef je strategische richting aan de Rijksakademie en ben je zowel intern als extern het boegbeeld van de organisatie. Je leidt de Rijksakademie als een dynamisch ecosysteem, waarin kunstenaars, advisors en medewerkers samenwerken en elkaar versterken.

Je hebt kennis van het hedendaagse kunstlandschap. Je hebt een internationale blik en een diepgaand begrip van de Nederlandse culturele en politieke context. Je weet hoe je een gemeenschap stimuleert, ondersteunt en verbindt en hoe je een inclusieve en inspirerende werkomgeving creëert. Je bent een visionair zonder rigide dogma’s en faciliteert de dialoog tussen kunst, maatschappij en beleid. Daarnaast bouw je bruggen tussen publieke en private financiers, waarborg je de financiële stabiliteit en versterk je de nationale en internationale positie van de Rijksakademie.

Met jouw strategische visie, verbindend leiderschap en diplomatieke vaardigheden zorg je ervoor dat de Rijksakademie haar cruciale rol in het (inter)nationale kunstveld blijft vervullen en verder uitbouwt.

Download het uitgebreide wervingsprofiel
English version of recruitment profile

Taken en verantwoordelijkheden

• Je bent eindverantwoordelijk voor de Rijksakademie en geeft leiding aan de strategische koers, organisatieontwikkeling en externe positionering.
• Je stimuleert en ondersteunt een sterk en samenhangend ecosysteem binnen de Rijksakademie waarin kunstenaars, advisors en medewerkers optimaal kunnen werken, reflecteren en experimenteren.
• Je waarborgt een inclusieve en veilige werkomgeving waarin ruimte is voor diverse perspectieven en artistieke posities.
• Je bent een verbindende kracht binnen de gemeenschap, creëert ruimte voor dialoog en draagt bij aan een cultuur van openheid en samenwerking.
• Je ontwikkelt en implementeert een duurzame financieringsstrategie en balanceert publieke en private inkomstenstromen.
• Je onderhoudt en versterkt relaties met stakeholders in de kunstsector, overheid, fondsen en private donateurs.
• Je vertegenwoordigt de Rijksakademie op nationaal en internationaal niveau en zorgt ervoor dat het instituut een invloedrijke stem heeft in het hedendaagse kunstlandschap.
• Je speelt een centrale rol in het versterken van de samenhang en stabiliteit binnen de organisatie en werkt aan het opbouwen van vertrouwen en draagvlak.
• Je neemt strategische beslissingen en durft impopulaire maatregelen te nemen wanneer nodig, met oog voor de lange termijnvisie van de Rijksakademie.
• Je geeft leiding aan de Rijksakademie in samenwerking met het MT en rapporteert aan de Raad van Toezicht.

Expertise en ervaring

• Je hebt managementervaring en beschikt over bewezen expertise in het aansturen van complexe organisaties met een sterk inhoudelijke en artistieke focus.
• Je hebt een internationale oriëntatie, en beschikt over diepgaande kennis van de Nederlandse culturele en politieke context.
• Je hebt ervaring met zowel publieke als private financiering en kunt effectief schakelen tussen overheden, fondsen en donateurs.
• Je hebt een bewezen vermogen om een gemeenschap te faciliteren en ondersteunen, en weet hoe je samenwerking en vertrouwen bevordert.
• Je begrijpt hoe kunstinstellingen functioneren als organische netwerken waarin samenwerking, reflectie en experiment hand in hand gaan.
• Je hebt ruime ervaring met strategische veranderprocessen en organisatieontwikkeling en weet professionals op een inspirerende manier mee te nemen.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het realiseren van complexe en multidisciplinaire projecten en programma’s met een lange termijnvisie.
• Je beheerst de Nederlandse en de Engelse taal uitstekend en hebt een breed netwerk binnen het culturele en bestuurlijke veld zowel nationaal als internationaal.

Jouw persoonlijk profiel

• Je bent een inspirerende en toegankelijke leider die zowel richting geeft als ruimte laat voor dynamiek binnen de organisatie.
• Je bent een strategisch denker met een open en nieuwsgierige houding en hebt een vooruitstrevende visie op de rol van kunst in de samenleving.
• Je begrijpt dat een instituut als de Rijksakademie niet draait om hiërarchie, maar om de collectieve energie en het samenspel van kunstenaars, advisors en medewerkers.
• Je hebt het vermogen om samenwerking en vertrouwen te bevorderen, zonder de artistieke en institutionele autonomie uit het oog te verliezen.
• Je kunt omgaan met complexiteit en ziet verandering als een natuurlijke en noodzakelijke ontwikkeling.
• Je weet hoe je internationale en nationale belangen kunt verbinden en hoe je de Rijksakademie als een invloedrijke speler positioneert in het internationale kunstveld.
• Je hebt een natuurlijke nieuwsgierigheid en een brede, open blik, waardoor je moeiteloos schakelt tussen verschillende perspectieven en stakeholders.

Download het uitgebreide wervingsprofiel
English version of recruitment profile

Arbeidsvoorwaarden

Je krijgt een aanstelling volgens de Museum CAO. De inschaling is schaal 15 (€ 5.909 – € 8.986,) op basis van ervaring. Het betreft een dienstverband van 1.0 fte. In eerste instantie betreft dit een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, maar met de intentie deze om te zetten in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Geïnteresseerd?

De Rijksakademie onderschrijft de Code Diversiteit en Inclusie. Wij vinden het belangrijk om een divers medewerkersbestand te hebben en een inclusieve werkomgeving te creëren. De Rijksakademie heeft in deze selectieprocedure bij gelijke geschiktheid voorkeur voor iemand die de diversiteit binnen de organisatie versterkt.

De Rijksakademie laat zich in deze procedure bijstaan door Gouden Gasten Werving & Selectie en Executive Search binnen Kunst, Cultuur en Onderwijs. Belangstellenden kunnen hun interesse kenbaar via de solliciteerbutton. Voor nadere informatie kun je ook bellen of mailen met Ezra den Broeder (06 82 50 26 46 | ezra@goudengasten.com)

Sluitingsdatum voor sollicitaties is 4 april.